労働契約書について。 短時間パートですが、契約期間のところが3ヶ月になっています。 面接の時に長期でという話で入った…

Question

労働契約書について。
短時間パートですが、契約期間のところが3ヶ月になっています。
面接の時に長期でという話で入ったのですが、とりあえず3ヶ月後にまた更新するのでしょうか？

Answer 1

長期で入ったならすぐ言ってください
そのまま了承したら3ヶ月で首にされても自己責任です

Answer 2

一応そうですが、それは保険です。
何もなければ確認することもなく継続します。
何かあったときに更新せずクビにするために設定してるだけです。

Answer 3

最初の契約期間が3ヶ月で継続となるか判断されるようになっているのではないでしょうか？
念の為に会社に確認された方が良いと思います。