教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

36協定について教えて下さい 36協定の特別条項で45時間以上の時間外労働ができるのは年に6回までだと思いますが、年に7…

36協定について教えて下さい 36協定の特別条項で45時間以上の時間外労働ができるのは年に6回までだと思いますが、年に7回以上やっても良い例外(条件)などはあるのでしょうか?専門職だと良いのような…

40閲覧

ID非公開さん

回答(1件)

  • 36協定とは別枠で、災害復旧等労基法33条での時間外休日労働が可能(要労基署認可)。また法定休日が曜日特定されているなら、月の時間外45時間こえなければ、協定枠内までその曜日の法定休日労働をめいいっぱされて残業務を消化させることも可能でしょう。 36協定の新しい協定期間(年)にはいれば、積みあがった年6回は0にリセットされます。

    続きを読む

この質問を見ている人におすすめの求人

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる