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失業保険に関する質問お願いします、うちの嫁の事なんですが現在失業保険貰ってます、貰う前は派遣をやってまして派遣切りにあい…

失業保険に関する質問お願いします、うちの嫁の事なんですが現在失業保険貰ってます、貰う前は派遣をやってまして派遣切りにあい辞めました、派遣切りにあった時すでに妊娠してまして今八ヶ月目です、このまま失業保険残り期間全て貰う事可能でしょうか?仕事はもう出来ないので探してるふりをして貰ってます、詳しい方よろしくお願いします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    基本的に妊婦さんの場合は延長手続きができます! 最長4年だったかな? 出産後半年以上経過をすると受給できるシステムです!現状もらっているならばそのまま貰っていけば良いのではないでしょうか?

  • ご存知と思いますが 妊娠で就業できないにもかかわらず雇用保険受給は 不正受給に当たります。 不正受給は雇用停止(延長もなし)と3倍返しです。 特に妊娠の場合はハローワークの調査と病院・友人からの通報で 100%発覚します。 すぐに届け出てください。 不正受給の大幅増加でハローワークも断固たる措置をとってきますよ。

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