派遣会社の担当さん(日本人)と会話があまりにも成り立たなくて頭を抱えております。 現在勤めている派遣先の人間関係が…

Question

派遣会社の担当さん(日本人)と会話があまりにも成り立たなくて頭を抱えております。

現在勤めている派遣先の人間関係が良くない為、次の更新にて別の派遣先に変わる話をしております。土日祝休み、日勤のみという条件で仕事を探しているのですが…担当の方が紹介する仕事の全て1つも条件に一致していないところばかりです。

祖母の介護や将来を考えた上でその2つは絶対条件と伝えているのに、全く伝わっていなくて…腹立ったので嫌味も兼ねて翻訳して英語、中国語でも条件を伝えております。それでも条件外ばかり紹介されます。

条件に合うものがないなら、別のところで探すし、退職するから言ってほしいと言ってるのですが、本人はあります！！の一点張りです。

いろんな派遣会社で揉めたりして来ましたが、ここまで日本語が通じない方は初めてです。

職場に退職の意思は伝えてるのですが、退職手続きせずに別のところに転職しても大丈夫でしょうか？

Answer 1

＞条件に合うものがないなら、別のところで探すし、退職するから
＞言ってほしいと言ってるのですが、本人はあります！！の一点張りです。

おそらく条件に合うものが無いのでしょう。
あなたが根負けして諦めるのを待っている気がします。

仮にあなたが退職したとして、案件を紹介したのに関らず退職された
場合と、紹介できなくて退職された場合で、会社から見たその担当者
の評価が異なるのではないでしょうか。
（紹介できなくて退職されると評価が下がるとか）

＞退職手続きせずに別のところに転職しても大丈夫でしょうか？

派遣会社との雇用契約が分からないので何とも言えませんが、
自分の知り合いは同時に複数の会社と契約していました。
そこの派遣会社は仕事の紹介だけで、派遣会社に入社すると言う形態
ではなかったので、退職すると言うことはなかったです。