懲戒解雇の調べ方について 過去に働いた職場で自分が懲戒解雇に なったか調べる方法ってありますか？ 数年前Wワー…

Question

懲戒解雇の調べ方について
過去に働いた職場で自分が懲戒解雇に
なったか調べる方法ってありますか？

数年前Wワークをし始めた頃です。
ゆくゆくはメインで働きたい職場でした。2ヶ月ほど勤務しました。
その職場では健康保険等加入前でした。
しかし手術することになり入院で1ヶ月
休みますと職場に伝えました。
術後の経過が思わしくさらに
1〜2ヶ月様子見になりました。
職場に連絡するの忘れてました。
こちらが本当に悪いのですがある時
保険の喪失届け？のようなものだけ
送られてきました。

自分の連絡ミスで解雇になったのだから
連絡せずに受け入れました。
現在また転職を考えいますが
懲戒解雇になったか調べたいです。
離職票はないですし調べる方法はありますか？

保険などの兼ね合いで現在働いてる会社から離職票発行したらわかりますか？

また確認ですが離職票以外で企業側
が懲戒解雇について調べることはできますか？

Answer 1

懲戒解雇というのは公的なものではなく、あくまでも会社が行うものなので、公的機関等で調べることはできません。
関係があるものとしては
（１）雇用保険上の離職理由の重責解雇
（２）労働基準監督署が認定する解雇予告除外認定
がありますが、それぞれ独自の基準があり、会社が定める懲戒解雇と一致するものではありません。
あなたが無届で休んで会社が連絡を取ろうと努力しても連絡が取れなかった場合は（１）（２）両方の手続きをしている可能性があります。
しかしあなたを懲戒解雇という扱いにしたかは分かりません。
会社に直接訊いてみるしかないです。

Answer 2

興信所や探偵など、その道専門の調査業者なら調べてくれます。
https://hibiki-law.or.jp/divorce/tantei/

何よりも調査対象である本人からの依頼であるから、仕事のやりやすさは別に契約は簡単にまとまります。問題は費用で…

※ただし懲戒解雇とは、組織に属する社会人への私的な最高刑罰で、本人が認識してもいない「懲戒解雇」の措置はありえないのです。が、もしも調べによって実際にそういう措置がなされた事実が認められるなら、文句なしに下の公的機関への相談事項です…
https://www.houterasu.or.jp/madoguchi_info/

Answer 3

無理です。