３６協定の事で聞きたいのですけど、 ２か月のバイト契約なんですけど、 時間外労働時間の枠に、 ３６協定における…

Question

３６協定の事で聞きたいのですけど、
２か月のバイト契約なんですけど、
時間外労働時間の枠に、

３６協定における特別条例 なし
特別な事情・期間等と書かれてた場合が付き４５時間以上残業ある可能性あるって事でしょうか？

Answer 1

特別条項なしの場合、必ず残業時間は月45時間以内となります。
ただし、法定休日労働の時間は含まれていないので、別途休日出勤がある可能性もあります。

Answer 2

「特別条項なし」となれば、時間外労働（法定外休日労働を含む）は、月４５時間超えることはありません。

しかし３６協定は時間外労働だけでなく、法定休日労働についても協定しますので、その限度回数分の残業はある可能があります。

でも、それらをあわせて時間外労働（法定外休日労働）＋法定休日労働が月１００時間に達することはなく、２～６カ月平均で８０時間を超えることもありません。

Answer 3

「特別条例 なし」
”特別条項”無しですか？
であれば法定外労働時間がひと月４５時間を超えて働かせることはできません。