・「4月1日から社会保険に加入してもらいますね。」と言われ、保険証を待っていましたが、6月になっても届かず、「病院に行きたいんですが、保険証はまだでしょうか?」と連絡したところ「ああ、申請忘れていました。とりあえず全額実費で払って下さい。すぐに申請しますので保険証が届いたら自己負担分以外は返却されるので。」と言われ、すみませんの一言すらありませんでした。 ・初回3ヶ月更新してから、6ヶ月間担当から一切連絡はなく放置、(派遣先にはちゃんと無欠勤で行っていました)違う用事で担当に連絡したら、会いたいので事務所に来て欲しいと言われ、3ヶ月更新契約書の控え2枚と、次回更新(翌日くらいから)の契約書控えを渡されました。 「私、サインしてませんけど更新どうしたんですか?」と聞いたら「代筆しときました」と、さらっと言われた。 10年くらいお付き合いのある派遣会社だったので、私なら聞かなくても更新するだろうと思っていたらしい。(初回更新の契約書を読まなかった私もいい加減ですが…) ・その後、勝手に無期雇用契約に変更された契約書を持ってきて、説明もなしにサインを求められた。一応全部目を通したら時給250円アップしていたので、何も言わずにサインしたが、「派遣先に交渉して頑張って250円アップもぎ取りました!すごいでしょ!?」と担当は褒めて欲しそうだったけど、そもそも無期雇用契約の打診すらされていないといういい加減さ。 そこの派遣会社とは1番最初に派遣に行ってから、長年付き合ってきたので、私的には「まぁいいか」ってなりましたが。 最初の担当はすごくちゃんとした人だったんですけどね。2番目からがみんないい加減すぎて慣れてしまいました。慣れって怖いです。 今は違う派遣会社ですが、11月更新のはずが、まだ更新するかどうかの連絡来てないんですよね…。(更新するつもりなのでいいんですが) 派遣先の上司が来月予定について話してきているので、派遣先からの更新はあるんでしょうけど。(そもそも引き継ぎ教育2週間以上しないと私以外に早帰りするパートさん1人しかできない作業です)
なるほど:3
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