解決済み

有給休暇について質問です。先月よりパートで扶養内の範囲で働いています。時間は9時か、15時で月収入108333を超え…

有給休暇について質問です。先月よりパートで扶養内の範囲で働いています。時間は9時か、15時で月収入108333を超えないよう休日を入れ調整しています。 3ヶ月後から、扶養をはずれ8時30から16時まで勤務時間を伸ばしたい働きたいと考えています。この場合、半年後の有給休暇は何日付与されるのでしょうか。 7日なるのでしょうか。それとも10日でしょうか。

労働条件、給与、残業

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ID非公開さん

2022/09/12

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回答（2件）

ベストアンサー
時間ではなく、週の勤務日数で決まります。扶養内でも週5で働いているのであれば、半年後に10日です。ただ、有給休暇を取った時の給料が変わります（3時間勤務の契約なら休んでも3時間分しか出ませんが、6時間勤務の契約なら6時間分出ます。）。
tom********さん
2022/09/12
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有休の付与日数は付与日における契約によりますただね、計算は時間数でなくってね、週に何日出勤するかですね『極端な例ですが』週２日＠８時間で１６時間働くのと、週４日＠４時間で１６時間、では同じ時間働きますが、後者の週４日＠４時間の方が付与日数が多いですねということで、その時の契約（週何日働くのか？）で付与日を計算すればいいですね
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やまちゃんさん
2022/09/12
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