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専攻医の診療科選択について 研修医です、ローテによって系統は全然違いますが、リハ、泌尿器、麻酔あたりが良いなと迷っ…

専攻医の診療科選択について 研修医です、ローテによって系統は全然違いますが、リハ、泌尿器、麻酔あたりが良いなと迷っております。お聞きしたいのは現実的なお金や生活の話ですが・リハは緊急もなく、バイトが少ない分、これから家族とか考えた時に稼ぎたい時期に稼げないのではないか? ・もし週3日程度の勤務を希望となったらバイト医か麻酔科しかないのか?そもそも麻酔科でも週3は許されるのか。 実際に聞くのは困難な為、こちらでお聞きできたらと思っております。 よろしくお願いします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • 同じく2年目研修医です。某大学麻酔科に入局宣言済です。リハ、放射線、麻酔で悩んでいて、上記診療科での実習・研修・先生に聞いた経験があるため、参考程度に聞いていただければと思います。 ・リハは緊急もなく、バイトが少ない分、これから家族とか考えた時に稼ぎたい時期に稼げないのではないか? →リハは緊急はないものの、回復期病院では主治医となるため当直・病棟勤務もバリバリあります。そのようなところで稼ぎたい時期に働くと良いと思います。またリハの先生のバイト先としては ①リハの先生がいない病院でのリハ処方や嚥下検査②在宅や健診③回復期病棟や老人保健施設の当直 などがあります。都会であればバイト口には困らないかと思います。地方だと健診メインになるかもしれません。リハ以外にも産業医とかも取っておくといいかもしれないですね。 ・もし週3日程度の勤務を希望となったらバイト医か麻酔科しかないのか?そもそも麻酔科でも週3は許されるのか。 →病院によります。週3でもどの科でも許される環境はあります。 ただし、①自分の代わり手となるマンパワーが多い、②科長の考えが柔軟、③主治医制でない(複数主治医制など)といった、週3勤務がしやすい条件が揃うことです。 学生の頃行った病院では、外科の先生(男)が子供に障害があるとかで週3時短勤務していました。 女性であればどの科でも比較的子育てを理由に週3勤務は可能だと思います。以上のような何かしらの理由がないと週3勤務希望は厳しいかもしれません。 麻酔科では私が見たことがある週3勤務はママさんばかりでした。(やはりマンパワーがある病院でした) バイト医となると、最初は良いかもしれませんが、最新の医療知識などについていけなくなり、最終的に健診など「誰でもできる」仕事のみになり働き口が狭くなる可能性があるため、リスキーと考えます。何科であっても、専門を持って、常勤で週3勤務ができる所の方が医療知識面や専門医の維持面でも安心ですね。そのような病院・科が見つかることを切に願っています。

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    なるほど:1

    ID非表示さん

  • すでに回答があるとおり、麻酔科専門医無しでパート週3日間勤務で雇用するところはなかなか無いと思います。専門医でもフルタイムでない場合は売り手市場とはいかないと思われます。他の診療科の実際は存じませんが、地方では仕事を選ばなければまだ麻酔科のパートで生活できます。専門医持ってないと渋い感じではありますが。

  • 麻酔科医は不足しているので需要はありそうですが、麻酔科に行った時に聞いてみてはどうでしょうか? フリーの麻酔科医さんが目一杯仕事を入れた時の収入を記事で見たのですが、相当に高額でした。 「周麻酔期看護師」は2年間の大学院通学が必要だから、これに応募出来る看護師はほんの少数でしょう。 家族持ちたいならワークライフバランスも大事。 良く分からない事は見当付けて進んでいくしか無いし、後で修正もできます。 麻酔科医外は何でも標榜は出来たような!? 医師の求人サイトでは外科系が高収入ですが、ここも参考になるかも? あ、バイトの紹介業者へ麻酔科の需要を聞いてみてはいかがですか? 沢山聞けば事情が分るかも? 「周麻酔期看護師」 https://style.nikkei.com/article/DGXKZO68633630Z20C21A1TCC000/

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  • 施設によるとしか言えない。 少なくとも一定の経験を持たない人間を週3で雇うメリットが基本ないわけよ。 なので、よほど麻酔科不足に困っている施設ならまだしも、 そうでない病院があなたを雇うメリットがない。 ということで、少なくとも私が今まで勤務していた病院では麻酔科医でも週3はないね。(ただ、私が勤務してきた病院はすべてICUがあるような麻酔科医が5人以上いるところばかり、ということはお伝えしておきますね) 金銭的なことを考えるのであれば麻酔科医はお勧めしない。今後麻酔看護師制度が進んでいくので、雇用は減っていくから。今専門医を持っているレベルなら間に合ったかもしれんけど。

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