社会人の方、教えてください 今度部署会議で研修報告を行うことになりました。資料はパワポで作成済みなのですが、研修内容の…

Question

社会人の方、教えてください
今度部署会議で研修報告を行うことになりました。資料はパワポで作成済みなのですが、研修内容のページに文字しか載せていないため、若干寂しいです。イラストやを使って視覚的に楽しく？しようかなと思ったのですが、ビジネスの場では不適切でしょうか。
ちなみに部署の雰囲気はどちらかというとフレンドリーではありますが、歳が離れていてベテランの方たちが多いです。
アドバイスお願いします。

Answer 1

テーマに関するモノなら、問題は有りませんが、逆にそれが目立ち過ぎると内容が頭に入って来ませんから、やはりほどほどなモノが良いと思います。

部署会議なら、必要最低限の内容で構わないと思います。
第三者へのプレゼンでも無いので、凝る必要は有りません。

上から見たらなんだこれ？…と思われてしまいかねませんから。

そもそも、研修の何を伝えるのか？
実施状況？
成果？
風景？
そんな目的によると思いますが、前述した様に「部署内］なら、表やグラフ程度。
そこに研修風景の写真などをUPする程度でしょうね。

資料作成に凝ると、本末転倒になってしまいます。必要最低限の範囲内で。

Answer 2

グラフなど作れそうならあったほつがいいと思います。
また題名などに【】《》★などバリエーションをもたせればいいと思います。

Answer 3

街中のポスターを思い浮かべてみて下さい。
ビジュアルに訴えているのがほとんどです。

そういう資料をシーンごとに作成するのがプレゼン資料になります。

活字を逐一目で追いかけて読むのは非常に疲れるので、ポイントだけ活字の習字の展示のような資料や、イラストや写真のみ、イラストと3行程度の活字ぐらいが許容でしょうか。
活字の多さは資料の発表時間にも関係するので調整してまとめた方がいいです。

別に報告書は活字主体です。
この場合は、要点をまとめて書類にするものなので、プレゼン資料とは真逆とも言えるでしょう。

Answer 4

研修風景のスナップ写真の方が無難だったりしますね。あとは、これまでのベテラン勢のプレゼンを思い出しましょう。