8時間から12時間の労働時間で30連勤をした場合労働基準法に違反はしますか？

Question

8時間から12時間の労働時間で30連勤をした場合労働基準法に違反はしますか？

Answer 1

そもそも30連勤違法です。

Answer 2

休日は原則週1日は必須となっています。しかし36協定で休日労働が可能と協定すれば、30連勤も可能です。