教えて!しごとの先生
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昨年、夫が育児休暇をとりましたが 育児休暇1日取得ごとに1万円ずつ次のボーナスから引かれる決まりがあるらしく、

昨年、夫が育児休暇をとりましたが 育児休暇1日取得ごとに1万円ずつ次のボーナスから引かれる決まりがあるらしく、2週間取得して12万引かれてしまいました。(日曜日はカウントされず、「完全週休二日制」ではないため土曜日も引かれていた) ボーナスから育児休暇日数分1万円ずつ引かれるというのは、どこの会社でもよくあるのでしょうか…?

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回答(5件)

  • 決まりがあるらしい、では話にならないので、 確認したらいいのでは? もはや、思いつきの、嫌がらせに近い気がしますけどね(^^; そんなのは、聞いたことがないです、

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  • 聞いたことがないです。いろいろな会社に就職しましたが初めて聞きました。 そんな会社もあるんですね。 特殊なお仕事なのでしょうか?

  • ボーナスは極端に言うと出す出さないは会社の勝手ですので、控除も自由です。 一度就業規則の確認をされてはいかがでしょうか。色々分かると思います。

  • 休むんなら出来るだけ社員にお金を払いたくない、という会社の本音 が見え隠れしているような待遇ですね、聞いたことはないですがその 会社の独自の規則だと思います。 通常のボーナスは単純に基本給×月数で計算するのが一般です、が育休 制度により会社側もいろいろと条件を考えているようですね。

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