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  • 解決済み

精神の労災を申請しています。

精神の労災を申請しています。復帰か復帰できないか、全く分かりません。 復帰できた場合でも、労働能力の損失に応じて、労災給付金がおりますか? また、 復帰できない場合は、労働能力の全損に相当する労災給付金がおりますか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    労働能力の損失に応じて、労災給付金がおりますか? 労働能力の全損に相当する労災給付金がおりますか? →労災認定されて、症状固定となった後の給付金のことでしょうか。 労災の障害等級は、障害補償給付請求用診断書の内容等により審査されますが、うつ病等非器質性の精神障害の場合は原則9級、12級、14級、非該当のいずれかです。 入浴、更衣、食事などの日常生活の能力が喪失し回復の見込みが無く、一人では日常生活ができないため全介護の場合などで例外的に年金等級で認定されるケースはありますが、稀なケースだと思います。 厚生労働省ホームページ 神経系統の機能及び精神の障害に関する障害等級認定基準 について https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/rousai/dl/040324-4.pdf

    知恵袋ユーザーさん

  • ありえます。ただこの質問の文面を読んでみると、そこまで悪い状態ではなさそうです。

  • 精神領域での労災は、ほとんど認められることがありません。 そもそも、メンタルをやられている状態では、複雑な労災手続きをすることは困難です。 もしそれでも会社と闘うのであれば社会保険労務士に相談したほうが良いでしょう。

  • >精神の労災を申請しています。 復帰か復帰できないか、全く分かりません。 労災認定されるかですね。 令和2年度で認定率は31.9%です。 >復帰できた場合でも、労働能力の損失に応じて、労災給付金がおりますか? 後遺障害がのこり障害等級に該当していれば、障害補償給付を受けることも出来ます。 https://kokoro.mhlw.go.jp/mental-health-pro-qa/mh-pro-qa011/ >復帰できない場合は、労働能力の全損に相当する労災給付金がおりますか? 業務災害として認定され、医師が労務不能と判断している期間については、休業補償給付が支給されます。

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