給料未払いについて質問です。 私は先月飲食店のホールスタッフをパワハラによるストレスが原因で即日退職しました。

Question

給料未払いについて質問です。
私は先月飲食店のホールスタッフをパワハラによるストレスが原因で即日退職しました。辞める際、あんたに払う給料はない。と言われたので払ってもらえる期待は正直してなかったのですがまさか本当に口座に振り込まれていないとは、、

元先輩や同期にお給料が振り込まれているか確認したら、普通に振り込まれていました。

オーナーに催促のLINEをしましたが、既読スルーされました。また、親がお店に電話をした際、オーナーに電話が変わった瞬間切られました。

また、当日、私が間違えたわけではないのに、作り間違えたカクテル代を原価ではなく全額払わされました。

この給料とカクテル代をどうしても取り返したいです。労基に訴える予定ではありますが、確実にお金を取り返せるとは書いてないので、何か上手くいく方法を知ってる方がいらっしゃったら教えてください。

Answer 1

＞この給料とカクテル代をどうしても取り返したいです。労基に訴える予定ではありますが、確実にお金を取り返せるとは書いてないので、何か上手くいく方法を知ってる方がいらっしゃったら教えてください。

給料については、オーナーに催促しているとのことですが、未払金額、支払い期限を区切って請求をしたほうがいいです。期限までに支払いなければ、会社の所在地を管轄する労働基準監督署に申告することです。確実にお金を取り返せるとは書いていないとのことですが、これは裁判をして支払いの判決を得て、差押えをしても、お金がなければ支払われません。

カクテル代については、賃金ではないので、労働基準監督署の法令指導の対象とはなりまえん。ついでに伝えてくれることはあるかもしれませんが、こればかりは民事で争う他ありません。