労災が使えるかについて質問です。

Question

労災が使えるかについて質問です。日曜日にアルバイト中に捻挫をしてしまったのですが強い痛みではなかった為病院には行かず家で安静に過ごしていました。しかし痛みが変わらなかったため2日後の火曜日に接骨院に行き、水曜日に出勤しました。
やはり痛みが治まらなかったため金曜日にもう一度接骨院へ行き、次の週の水曜日(今日)までお休みをいただきました。

日曜日捻挫→火曜日接骨院→水曜日バイト→金曜日接骨院→翌週木曜日バイト、といった流れです。

しかしながらまだ痛みが治らず、接骨院ではなく整形外科に行った方が良いのかなと思うようになり受診を悩んでいるのですが、このようにだいぶ後になってから整形外科を受診したり、接骨院から転院しても労災の適用になるのでしょうか？

通っている接骨院は施術料金が一律で保険適用はしていない接骨院ですので、そもそもこのような接骨院でも労災適用になるのかすら不明です。(労災適用にならないと休業補償も出ないとネットで見かけました……)

労災適用にならなくても足のために受診はしておこうかなと思っているのですが、会社に説明する際に怒られたりしないか不安です。

ご回答よろしくお願いします。

Answer 1

間違い
１．整骨院にかかったこと（ここで悪化することもある）
２．職場にきちんと報告しなかったこと

労災は自分で申請が原則です。ただ、怪我が業務上なのかを証明する必要があるので職場で本人の同意のもとで申請してくれるケースが多いです。

先ずは職場にきちんと報告して整形外科にかかりましょう。整骨院でかかった費用は労災支給対象にならないことが多いです（保険診療の治療内容なら対象になることもある）。

Answer 2

労災保険の給付は、本人が労働基準監督署に対してするものです。
また、労災認定するのは労働基準監督署であり、会社は関係ありません。怒られる謂れもありません。

https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/rousai/040325-14.html

Answer 3

接骨院経営者です。
労災適用は、アルバイト先の判断ですね。
社員はいいけど、バイトはダメっていうところもありますし、バイト先に聞いてみては？

Answer 4

バイト先の労災保険を申請してください。
御自分が申請する仕組みです。
証人も必要です。
労働基準監督署で手続きの仕方をお聴きください。
https://hoken.kakaku.com/social/rousai/