転職して1ヶ月間、間が空くのですが・・・

Question

転職して1ヶ月間、間が空くのですが・・・5月15日に退職し、6月15日より新しい職場に勤務するのですが（有給消化等はなく15日付けで退職）、失業保険はもらえないんですよね？？

なにか貰える保険など他にありませんか？

わかる方いらっしゃいましたらお願いします。

Answer 1

もらえる保険はありません。
むしろ、支払わなくてはならない保険があります。
国民健康保険料（または税）と国民年金保険料です。
5/15に退職（5/16資格喪失）していますので、どちらも5月分は支払う必要があります。
市役所で手続きできますので、まずは何が必要なのか、市役所のHPを参照してください。
必ず書いてあるはずです。
一般的には、退職を証明する書類（※）と印鑑（本人申請の場合は不要かもしれません）が必要です。

※
退職を証明する書類の例
・雇用保険の離職票
・社会保険資格喪失証明書（連絡書）・・・名称は様々です。
・退職証明書
離職票以外は退職日までの発行が可能です。
会社の担当者にお問合せください。

＜医療保険＞
4月分まで → 前職の健康保険
5月分のみ → 国民健康保険
6月分以降 → 転職先の健康保険

＜年金＞
4月分まで → 厚生年金（第2号被保険者）
5月分のみ → 国民年金（第1号被保険者）
6月分以降 → 厚生年金（第2号被保険者）

Answer 2

国民健康保険は絶対加入ではありません。貴方が、退職後病院に掛からないのなら加入する必要はありません。前職の年収によりますが、1ヶ月４、５万円になる事もあります。厚生年金は払う事に鳴ると思いますが、（払わない人も居るけどね。）次の仕事が決まっている人が受取る保険はありません。

Answer 3

保険がどちらも１５日ですから半端です！

雇用保険は以前はかけていたのですか？

１カ月では何も貰えませんよ！

今の雇用保険を生かし次の会社に継続して貰って下さい！