会社側の退職金処理についての質問です。 長文になり申し訳ございませんがよろしくお願いいたします。 ●11か月勤務…

Question

会社側の退職金処理についての質問です。
長文になり申し訳ございませんがよろしくお願いいたします。

●11か月勤務の社員の退職
●退職金40万円
●給与に上乗せして支給その場合の処理につしまして

①過去４年以内に他で退職金を受けておられなくても【退職金所得の受給に関する申告書】は提出していただくべきでしょうか？

②また【退職所得の受給に関する申告書】の提出をいただく場合
支払い者住所名称の欄とA欄→会社側で記入してから渡す
あなたの住所、氏名、個人番号→本人に記入してもらう
でよいでしょうか？

③給与明細は給与のみで記載し、退職金は退職所得の源泉徴収票のみで明細に代わるものは無しでよいでしょうか。

④退職所得の源泉徴収票の記載
区分→三段ある一番上
支払い金額→40万
源泉徴収税額→0
勤続年数→１年
退職所得控除額→40万
の記載でよいでしょうか？

⑤国税、市税には特に今は報告せずに来年１月の法定調書合計票での報告のみでよいでしょうか？

①～⑤のうちご存知の部分だけでもよいのでご教示お願いいたします。

Answer 1

需給に関する申告書がないのですから退職所得控除はできません。
20.42%源泉して本人に確定申告をさせてください