教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

動物病院で働いています。

動物病院で働いています。院長が診察代をきっちりとってくれません。 「はっきり分からなかったから今日は帰ってもらっていいよ」とか 「ちょっと確認しただけだからお代いりません」など、患者から1円もとらない事が多々あります。 そのせいで売上も伸びず、2年前から昇給がありません。社会保険にも入っていないため将来が不安です。なんと伝えれば納得してお金を取ってくれるのでしょうか。「やった事はちゃんと領収しましょう」と何度も看護師で伝えてるんです。 患者からしたらいいかもしれませんが私たちの給料に響いてくるとさすがにしんどいです。 辞めたらいいと言われればそれまでなんですが看護師達の人間関係はとても良くてこのメンバーと働きたいという気持ちも大きいです。 なんとか院長の考えを変えたいんですが…

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    う~ん、難しいところですね。 院長のその行動があって来院者数の維持ができているのかも知れないし きっちり金とるなら他院の方が良いなあとか考える飼主さんも多いかも。 2年前からならコロナの時期も重なっているので潰れないだけマシという 見方もできるのかも知れませんよ。 結局は 経営者の商売の仕方と従業員の雇用条件は分離して考えるべきかと 昇給はともかく さすがに社会保険が無いのは問題だと思います。 小さい動物病院だと仕方ないかも知れませんが、まずは自治体の 労働対策課などに相談してみるのが良いかと思いますよ。

  • 動物病院は、お客商売だから。 お金をとらないお客さんは、狂犬病の予防接種、フィラリアの予防薬、ノミダニ対策、もしかしたら老犬用特殊フードなど、いわゆる固定客ではありませんか? 動物が病院を選ぶわけではないので、飼い主様に通ってもらってなんぼの世界です。職場の人間関係が良いのは、動物病院の院長先生のお人柄によるところかも。 社保は微妙だけれど、労働保険に入っているかどうかは、確認したほうが良いでしょう。

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    なるほど:2

    知恵袋ユーザーさん

  • 診療以外でお金を取ることはできませんか? フードや小物を置いて販売したり、月々いくらでこんなサービスができますよといったサービスを作ったり。 その動物病院は院長のものですからね。 意向を汲みつつ、他でバックアップの方がいいと思いますよ。

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    なるほど:2

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