解決済み
転職における面接においての質問です。今転職中なんですが、受けている会社が1次面接と最終面接で内定がでるところです。 1次では志望動機など挫折した経験などを詳しく聞かれました。最終面接ではサイトでは役員の方と面接と書いてありましたが、実際には支社の主任の方と課長の方でした。ご縁があれば直属の上司として紹介されました。 面接内容ではキャリアプランと前職のことを15分無いぐらいで聞かれて後は1次面接でもされた業務をさらに詳しい説明されて終わりました。雰囲気もよく終わったんですが、役員の方ではなかったのが腑に落ちません。 これは合格してそうでしょうか?
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面接担当者が予定と違った真相は分からないです。 ただ単に多忙だったからという理由以外にも、「初めからそういう作戦」の可能性があるし、採用の線の場合にだけ予定を変え、現場の実務責任者に面接させる作戦も考えられるのです。 また、「初めから直属上司予定の者が面接すると予告をしたために、虚飾だらけの返答をしてきた」前例があってのことかも、です。 以上から、非常に有望な真相の場合もあるとはいえ、それがすべてではないために可能性のことは控えざるを得ないし、軽々しい断言調で合格を占ってくる者の回答が正鵠を射ているとは言えないですので、悪しからず… …ぐっどらっく★
なるほど:1
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