回答終了
元採用担当のおぢさんです。書かれていることだけで正確なことがわかるのは先方の担当者だけでしょう。つまり、推測含みの回答です。 ようは、入社日があって、次の日から研修日と書かれているということですよね。基本的には、研修日だと思っておかれれば問題ないかと思います。具体的には、簡単な式、経営者(or経営陣)の話、人事担当者からの話、DVD鑑賞、職場見学等々が考えられます。 服装については、その会社ごとのレベルや規範がありますから、先方に確認しなければ分かりませんね。もしも式があって、外部から来賓などが来るのであればスーツでなければ失礼でしょう。人事の話とDVD鑑賞くらいであれば、日頃の通勤スタイルと同じで問題ないかなと思いますが、そもそも日頃の服装が分かりませんよね。
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