失業手当、給料について この度、会社都合により12月31日付で 退職することになりました。 仕事はまだ決まって…

Question

失業手当、給料について

この度、会社都合により12月31日付で
退職することになりました。
仕事はまだ決まっておらず1番不安なのは
金銭面です。
失業手当をもらうには会社都合であれば6ヶ月間働いていないといけないことが
条件にあり、私は来月12月1日で6ヶ月と
なります。（7月1日から働いております）
会社の空気も悪い為、出来れば12月1日で
やめて失業手当が申請できるなら
1日付で辞めたいと思っていました。
しかし、10日に給料日があるため
給料だけは貰いたいと思っているの
ですが………。
①失業手当は1日に辞めても6ヶ月間
働いたと認められるのでしょうか？
②給料の締め日は毎月25日で支払いが10日
なのですが、1日で辞めても給料は
もらえると思いますか？11月分の
給料がもらえるなら欲しいです。

会社にはとても聞ける状況ではなく
皆様の知恵をお借りしたいと思いました。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

12/1なら5か月です。

退職日から遡ります。

12/31退職なら
12/31-12/1が1月

12/1退職なら
12/1-11/2が1月

Answer 2

前職での「雇用保険の被保険者期間」の実績が無いなら、

「7月1日入社、雇用保険加入」の場合、
「12月31日付退職」でなければ、
「被保険者期間：6か月」を満たすことができません。