会社の退職金制度を建退共から中退共へ変更したいと考えています。

Question

会社の退職金制度を建退共から中退共へ変更したいと考えています。中退共加入者は建退共に加入できないと記載がありましたので、建退共を契約解除？し、入札案件の際は建退共未加入との書類を提出するかと思います。

入札案件の際、下請に建退共加入者がいた場合証紙の購入はできるのでしょうか。
それとも契約解除はせず、社員への証紙発行を行わないようにするのみで良いのでしょうか。

検索をしても建退共の契約解除についての記載が見当たらないため、どなたかお答えお願い致します。

Answer 1

会社として「建退共」と「中退共」両方に加入することは可能。
社員ごとに「建退共」「中退共」を選択して加入させることも可能です。

会社が「建退共」の共済者として登録してあれば証紙の購入も可能。
ただし、社員(被共済者)が「建退共」と「中退共」両方に加入することはできません。

社員が「建退協」に加入していたなら掛金をそのまま「中退共」に移動することができます。

移動通算申出書 - 中退共
https://chutaikyo.taisyokukin.go.jp/download/pdf/17_1_tsuusan.pdf