失業保険について、受給可能かどうか教えてください。

Question

失業保険について、受給可能かどうか教えてください。退職後の失業保険について教えてください。

08年5月1日～09年2月28日まで、派遣（常用型派遣だと思いますが、延長可能の半年契約でした。）で働いていました。
応援ナースとして働いていました。
離職票は、このときの会社から発行されています。
退職理由は、離職票には一身上の都合とありますし、異議なしにサインしておりますが、
実際は、きつい介護での体力の限界です。
それでも、この場合、雇用保険に入っていた期間が12ヶ月に満たないので受給資格がないですよね？

しかし、これより前の2,007年6月21日～2007年12月20日まで、これも派遣で働いているのです。
ただ、このとき、離職票をもらっていません。雇用保険は掛けていました。

このような場合、私は雇用保険受給資格があるのでしょうか…

教えてください。
よろしくお願いいたしますm(__)m

Answer 1

前回の離職票をもらってくれば受給できます。