保育士の妊婦で11月17日に産休に入る予定です。

Question

保育士の妊婦で11月17日に産休に入る予定です。元々9日有給が残っていて、11月にまた新しく14日間の有給が付与されるので、その9日、14日を使い、産休に早めに入ろうと考えていたのですが、園長から「新しく付与される有給は1年間働く前提のものだから、使えない」と言われました。有給を使うのにそういった条件はどう調べても出てこないので、疑問に思いました。
詳しい方教えていただけると助かります。

Answer 1

いいえ使えます。
しかし、実際に付与される前の10月に請求することができませんので、新しく付与された分の請求は11月に付与されてから請求してください。（1日出勤することになるかもしれませんが）

Answer 2

図々しい