人材コーディネーターの求人を見ているのですが、家電量販店や携帯販売で現場経験を積んだ後にキャリアアドバイザーに挑戦となっ…

Question

人材コーディネーターの求人を見ているのですが、家電量販店や携帯販売で現場経験を積んだ後にキャリアアドバイザーに挑戦となっている求人が多くありました。これは本当に現場研修のあとキャリアアドバイザーとして働けるのでしょうか？

また、キャリアアドバイザーになるにはこの現場研修などは当たり前なのでしょうか？

Answer 1

その現場研修の離職率が高いのです。
実際、優秀な人はそこからどんどん上がっていく人もいますが、そう多くはありません。

とてもメンタルが強く、営業力、コミュ力、その他対人関係が得意な人でないとかなりしんどいと思います。