解決済み
私の働いていたところはファミレスで、店長はすべて責任をパートの私に押し付けてきました。上司にもうまく話しているようで私が白い目で見られるようになりました。やりきれなくなり、店長がやってきた事、パワハラ、モラハラ、セクハラを上の人に訴えても証拠がないから無理といわれました。 仕事も教えてくれる事もなく、かわいい女子大生には甘くその子を味方につけ面白くない人を辞めさせていきます。私もその一人で胃潰瘍になったのですが、人がいないから出勤しろと、、そのあとも自分が代わりにでないといけなかったらしく怒り口調で責めてきて、もうやめると話をしたらその女の子と悪口をいって私を責めてきました。その後、倒れてしまい、、そのまま辞める事になりました。その後も上の方から連絡がきて労災にはならない。といわれて精神的に追い込まれてしまい。1ヶ月くらいしてから会社から病院代金を払いますのでと連絡げきましたが、、本当にやりきれない気持ちで、、かかわりたくなくてもう結構ですと断ってしまいました。 これは労災になりますか?
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こんなところで質問するよりも労働基準監督署に相談すべきだと思いますよ。
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