大手企業からしたらかなり安いです。新卒2年目で500万くらいですので。中小企業ならそんなもんかなとも思います。転職できるかですが、ご主人がどんな職歴で何ができるのかによると思います。ただ1番の問題は旦那さんのやる気です。ゼロからは難しいと本人が言っているのであればその時点で気持ちが負けています。転職は難しいと思います。
若干低めだとは思います。 会社の規模や給与水準による場合もありますし、 会社からの評価による場合もあります。 転職は無理ではないですが、求められる経験やスキルが高くなりますし、会社選択を誤るリスクもあります。 人間関係も一から構築し直さなければならないので、人間関係で自分の立場を確保してきたような方の場合は失うものも多いかもしれません。 ご主人はそのことを懸念されているのでしょうね。 私は40代後半ですが、2年前に転職しましたので、転職は否定しません。今の会社に問題があって、転職することでしか解決出来ない場合には転職を勧めます。 ただ、本人に転職する気持ちが弱いのに転職を勧めることは出来ません。 周りがいくら勧めても本人にその気持ちがなければ、無理矢理転職活動しても成功しないからです。熱意が伝わらないですから。 退職することで、将来受取れる予定だった退職金も大幅に減額されるでしょうし、本気で転職するなら、退職金も含めた生涯賃金で検討すべきです。 例え470万の年収が500万になっても将来受取れる退職金が1000万下がるなら意味がないです。 40才で年収アップを目指すなら、100万以上は上げる必要があると思いますよ。 すいません、色々と書きましたが、本人の意思と長期的な判断の両方が整わないと転職はお勧めしません。 参考になれば幸いです。
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