回答終了
仕事を辞めたいです。長文になります。私は認定こども園に勤めて2年目の保育士です。私は昨年度今年度と2歳児クラスの担任をさせてもらっていて、ペアの先輩保育士や保護者の方もとてもいい方たちばかりでお話するのもとても楽しいです。 しかし、園長の教育に関する考え方がコロコロとその場その場で変わっていき、正直この園長の元では働きたくないと昨年9月頃から思い始め転活をしています。 (園の今後についての)会議では急に意見を求められ、自分の考えを伝えたら「それはあなたの経験が足りないから」「他の先生たちはそんなこと考えてないよ」と完全に私の意見をなかったことにされ会議を進められました。 言い始めたらキリがないですが、職員の名前や子どもたちの名前も覚えていません。クラスに顔を出し子どもたちと関わることも1度もありませんでした。 今すぐにでも辞めたいですが、同じクラスの先生や担当の子どもたち、保護者の方に迷惑をかけてしまうと思い今年度は続けようと思います。 でも、園長や主任に辞めたい旨を伝えるのが本当に怖くて仕方ありません 他の先生方からも「責任感がない」「使えない」と思われるのではないかと不安でたまりません 同じような経験をしたことがある方がいらっしゃいましたら、アドバイスなど頂けると幸いです。 読みにくい長文になってしまい申し訳ありません。
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私は、園長がいい人でも同僚がキツイ方が続けるのは難しいと思っているので、それとは逆の状況でも辞めたいと思う主さんは、続けることは困難なのではないかと余計に感じました。思い始めてから8ヶ月も経っていますしね。 今年度は続けようと思う理由は、主さんの責任感の表れです。 他の先生にどう思われるかなんて気にしていたら行動には移せません。仮にそう思う人がいたとしたら、それは仕方のないこと。 園長の考え方がコロコロとその場その場で変わっていき、正直この園長の元では働きたくないと思ってしまったと言えばいいだけです。そう思っているのは主さんだけではないと思うので、批判されることはないと思いますよ。 >園長や主任に辞めたい旨を伝えるのが本当に怖くて仕方ありません 辞める人達がみんな通る道。 それだけ思っているなら、園長が理由とは言わないおつもりですよね?話す時期と内容をしっかり考えて、勇気を出して話してみてください。
自分と少し似た考えですね。 自分も今の職向いてないと思い辞めたいっていう気持ちがものすっごくあります。 仕事内容は違いますが、自分はもう必要とされてないと思います。 正直今の会社にいるのが苦痛ですが、もう少しで1年経つので我慢しようと思っています。それでも耐えれなかったら1年経たずに辞めますけど。 辛い思いしてまで居続けても苦しむだけです。精神的に追い込まないように気楽でいきましょう。
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