募集時にその店舗で働ける前提での応募だったのでしょうか。 にもかかわらず「空きがない」との返答だったのなら、こういうストアは応募者を手玉に取ることしか考えていないので、「採用後のいつか、希望の店舗に回される」期待は一切持つべきではないです。 募集時から他店舗を仕方なく応募した事情であっても、関係者ではない回答者が「希望すれば異動できます」と言い切っても何の根拠もないですから、 *「面接時に自らその話に持っていって、確約を受けてこそ」 …です。 失礼かどうか気にして聞けなかったら、不本意なまま他店舗でずっとになっても仕方がないです。ただし、聞く以上は失礼がないよう、「この店舗にずっとは嫌だから」を感じさせない物言いです。受かるものも受からなくなるのは、「採用予定の多店舗は本心では嫌なのです」を無意識にアピールして、それが失礼になってしまった場合…
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