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新卒で退職金なしの会社に入社してしまったのですが転職したほうがいいのでしょうか?

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    退職金もらわないと絶対嫌だちいうのなら転職したほうがいい。 退職金なしでも月々の給料が多ければ別にいいのでは。

  • 40年働いて、退職金が500万しかない…なんていう企業は、今じゃ普通です。 若くて優秀な方なら退職金なんてアテにしない方がいいと思いますよ。

  • 毎月の給与の額面は、他より好待遇になっているなら、退職金を当てにしなくても良いと思います。大抵、3年勤務しないと退職金出ませんし。

  • 次の職場探してからの方が良いです。少なくともまだ辞めない方がいいです。 転職面接ではなぜ退職した(い)のか、前職で学んだこと(応募先による)、異業種への応募ならなぜ興味を持ったのかを聞かれます。 退職後に転職活動を初めて、それらを上手く答えられればいいですが、答えられないと無職期間が長くなってしまい、その間何をしていたのかとかも聞かれることになります。 私は前の職場をほぼ勢いで辞めたことに後悔しています。何故なら転職活動を進めてもうすぐ一年になってしまっていて、上記の事を聞かれるのが怖くなって来ているからです。 辞めてしまう前に「ほんとにこんな理由で辞めてしまってもいいのか」を考え、出来れば友達や親に相談しましょう。 もしかしたら「俺の職場なんて~」と話を聞く事ができ、自分の現状を客観的に見ることが出来るからです。 それでも辞めたいなら次の職場を決めてからにするか、辞めてアルバイトしながら資格取得、転職活動をしましょう。

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