解決済み
今の会社を辞めて、転職しようと考えています。35歳男性会社員です。 今の会社の仕事がつまらなすぎて、他の会社に転職しようと考えています。 これまでに、転職を2回していて、今の会社は3社目で、どの会社も1年ほどで仕事がつまらなくなり、辞めています。 皆様は仕事がつまらなくなったとき、どうしてますか? このまま転職を続けていくと、定年まで数十社の会社にいくことになり、困っています。 教えて下さい。
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1人がこの質問に共感しました
つまらない。という記載では現実味がありませんね。転職する本当の理由は他にありますよね。待遇と給料に不満あるんじゃないですか。 35歳での転職は一般的にとても難しく、ゴミのような会社にしか行けません。 なので普通は35歳までにはマシな会社を見つけて、そこで細々とやっていくものです。 もし今がゴミのような会社で失うものが無いなら何社でも転職するといいです。もう少しマシな目標があるならいつかは納得できる仕事が見つかるはずです。人生はそういうものです。上昇思考がある人は大なり小なりいつか成功します。 ただ、その目標が つまらない を解消できる会社だというなら、永遠に見つかりません。 高給の一流企業に行ったとしても、仕事はつまらないものですよ。誰かが言ってました仕事の給料はガマン代だと。 これは少々言い過ぎですけど、年齢近いので言わせてもらいます。仕事に夢見すぎじゃないですか。 刺激がほしいなら会社員やらずに金借りてラーメン屋開いたり海外でも行けば良いと思います。 殺伐とした文章でしたが私も20代は転職の嵐だったので応援しております。
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会社内でおもしろいと思えるやりがいのある仕事を見つけて その仕事にチャレンジしていけばいい おもしろい仕事を見つけられない人 新しい仕事にチャレンジしない人 このような人って、基本的に自分からは動かない(動けない) 指示待ち人間なんですよね 指示待ち人間は、どんな仕事に就いても、どんな会社に入っても 結果は同じなんですよ 与えられた仕事が出来るようになったら、そこで終わり そこより先に進めなくなるんです
仕事がつまらない、ありますね。 でもその度に転職していたら、この先もずっとそうしないと いけなくなってしまうので、と考えています。 要するに仕事に向けるモチベーションを、他に持って行けば良いと思います。 他とは仕事の後や休日の時間の使い方です。 それは趣味でも良いし、資格取得やstep upのスキルアップでも良いし 仕事にそんなに本気にならなくても良くね?くらいでないと なかなかいつもモチベーション上がる職場なんてないと思います。 何に注力するか、できるか、は人それぞれだしその時々なので すぐ見つかる人もいれば、試行錯誤を繰り返す事もあるけれど そっちに一生懸命になっていれば、仕事はspecの2・3割くらいにして そうすればつまらないとか、こんなもんでしょ、と思って 7・8割の注力に気が行くと思いますしね。
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