人材紹介会社を通して採用が内定した企業から直接連絡がきました。紹介会社に払う紹介料が払えないので「この会社に就職するのは…

Question

人材紹介会社を通して採用が内定した企業から直接連絡がきました。紹介会社に払う紹介料が払えないので「この会社に就職するのは、やめました。と紹介会社に言って欲しい。」と言われました。要は紹介料を払いたく無いので、紹介会社を通さず人手を確保したいのでしょうが、これは何か後々問題になりませんか？こういうことは、よくあることなんでしょうか？また、紹介会社に事実をありのままに伝えていいものでしょうか？

補足

補足です。人材紹介会社を通さなければ採用したいとのことでした。

Answer 1

採用された人がある一定期間辞めずにちゃんと勤務していることなどが条件としてありますが、人材紹介会社には紹介して採用された人の年収２０～３０％が支払われます。
つまり今回あなたが年収５００万で採用なら、採用した会社は人材紹介会社に１００～１５０万支払うことになります。

ちなみに私であれば、モラルが低い会社には行きたくないので、そのような話をされた時点で辞退させて頂きます。
あと１００～１５０万が払えないなんて、入社しても給与未払いとか平気でしそうだし。。。
人材紹介会社を利用するだけ利用して、１００～１５０万を払いたくないからそんな事言ってくる会社に入社しても、良い事はないと思いますよ。

あと貴方が今回辞退するのであればその旨を会社に伝え、その時の対応が悪ければ紹介会社に事実をありのままに伝えてるというのは如何でしょう。対応が良かったのなら、人材紹介会社に不採用の連絡をしてもらいましょう。

Answer 2

1つ大事なことが抜けているのですが、
あなたは結局その会社に入れるのですか？
入れるならば、紹介会社に事実を告げるべきではありません。
会社側には紹介会社から連絡がいくので、それを聞いた会社が怒れば、
あなたの内定が無くなってしまう恐れがあります。

紹介料はあなたには全く何も関係がありませんので、
その会社に入れるならば、それをすんなり受け入れてください。
紹介料はあくまでも会社同士の取り決めで、応募者を巻き込む事柄ではありません。
問題になるかどうかも会社間での話し合いで決まることです。

逆にその内定した会社に入れないならば、
まずは紹介会社にありのままを話してください。
紹介会社が内定した会社を訴えるなり何なりするでしょう。

よくあるケースではありません。非常に許されないことです。
ですが、紹介料を払いたくない会社からすれば、そういう手段もあるということです。
でも、お気になさらず。
もっとも、紹介料がいくらかわかりませんが、それを払えない会社というのは、結構ヤバいんじゃないですか？