教えて!しごとの先生
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転職エージェントを利用して転職しましたが、続けていけるか悩んでます。

転職エージェントを利用して転職しましたが、続けていけるか悩んでます。20代後半4社目で、5ヶ月目です。 エージェントの求人、面接では既存顧客(代理店)の売上を上げる為のフォロー営業という説明で入社しました。 また、求人には残業代別途支給と記載があり、エージェントからの説明も、残業代があるので見込み年収より加算されるとの事で、残業代ありきの年収で考えてました。 実際蓋を開けてみると、既存顧客への営業と代理店業務を社内で行なっており新規開拓の割合も高く、また力仕事も多いです。 毎日2〜3時間、月に数日は4〜5時間のサービス残業もあります。 その上、ワンマン上司にノルマを課せられ詰められたり、どんどん仕事を振られて正直キャパオーバーになってます。 仕事内容のギャップを感じており、精神的、肉体的にも疲弊してます。 上記の内容は転職すべき理由に値しますか? ちなみに前職を辞めた理由は知人から会社立ち上げの話があり、先走って辞めてしまい、実際に働く直前に話を聞くと内容、条件共に全く話が違っていて、仕事については振り出しに戻ってしまいました。 その点に関しては自分自身反省しています。 そこからゼロから転職活動を始めて、コロナが酷い時期だったので、求人も激減していて中々決まりませんでした。 それもあり、やっつけで早く決めないとという一心で今のところに決めてしまいました。 現在は半年間の試用期間中ですが、このご時世という事もあり、選択肢を広げる為に3年くらい続けた方がいいでしょうか? それとも次を決めてからの前提ですが、転職すべきでしょうか? 転職回数が多いので、すぐ辞めるのも3年続けるのもあまり変わらない気もしますし、そうでない気もします。 アドバイスお願いします。

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ID非公開さん

回答(6件)

  • 、まあ転職活動するのは良いんじゃないですか。 相手が採ってくれるかどうかってだけの話なので 転職理由としてはそこまで妥当性を感じないですね。 そうズレた内容とも思わないし、やりたくないことから逃げてるだけって感じがします。 (少なくとも入社半年で逃げ出す内容じゃない) 転職回数が多いのも頷けてしまうというか まあ残業は確かに多めですけど そのあたりの不満点を、解決のために会社に働きかけたかどうかですね。 不満があるなら解決しようと働きかけたか?その結果どうなったか? 転職理由に職場の不満を挙げる場合、面接で訊かれることがありますよ。 これに答えられないと、通りません。

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  • 20代後半4社目。。 20代が唯一の救いですが、転職市場であなたの立ち位置は極めて低いと自覚してください。 移るなら次がラストチャンスだと思ってください。10年もすると派遣・契約でも雇ってもらえなくなり、具体的な職種名は避けますが前科者がうじゃうじゃいるバイトくらいしか勤め口はなくなりますよ。 エージェントがどうの言ってますが、エージェントはどこからお金もらって商売をしています?20代後半なら分かりますよね。

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  • エージェントを信頼し過ぎましたね。 当方、エージェントと企業採用担当の経験があります。 他の方の言う様にエージェントが全てを知っているか?は勿論「否」です。 中にはそこから何名か送り込む付き合いをしていると実際の話が聞けますので詳しいとこもあります。 基本代表か直属上司か人事との面談で聞く程度です。 報酬ありきの人が商品のビジネスです。 辞めるならば早い方がどちらも傷が小さくて済みます。 返金が発生したりノルマの一つとしてカウントしていたエージェントならば引き留めやブチギレもあるかも知れません。 あ、企業のブラックリストに載るとかは無いですからw しかしあなたも転職の入りが安易なので その気構えだと同じ事を繰り返してしまいますから辞めた理由をしっかり見直して同じ間違いをしない転職を心掛けましょう。

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  • 私も今年の頭にエージェントを使って転職をしました。 エージェントはその会社を調査しているわけではありません。 報奨金が欲しいだけなんです。 同じように、条件が入ったその日に大きく違うことが判明し、エージェントにクレームをつけ、一日でやめました。 その後エージェントからは脅迫の電話がしつこくありましたが、労基に言いますのでと言ったらやみました。 それくらいエージェントはまともではないです。 そのあと自力で転職活動をして今は仕事をしています。 確かにコロナの関係もあり、仕事は減ってきていますが、めげずに探せばまだ仕事のチャンスはありますよ。 ちなみに私も29歳で転職を3回していますが、めげずにいれば年齢的にもまだ必ず見つかります。 諦めないでくださいね!!

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