教えて!しごとの先生
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正社員や短時間正社員であれば、所定労働時間や所定労働日数にかかわらず、健康保険・厚生年金保険への加入が必要なんでしょうか…

正社員や短時間正社員であれば、所定労働時間や所定労働日数にかかわらず、健康保険・厚生年金保険への加入が必要なんでしょうか?

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シジマさん

回答(1件)

  • 短時間正社員というのが 例えば週三、4時間、月給5万円 とかなら加入する必要はなく 国民年金、国民健康保険加入になります

    子犬座さん

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