解決済み
年末(12月中頃かも)に正社員を自己都合退職予定です。心身共に疲れ切っていてしばらくは働く予定はありませんが、ハローワークには通って失業保険はもらいながら春以降にパートか短期で扶養範囲内から就業開始したいと思っています。 パート自体を入れると雇用保険には通算10年以上加入する45歳です。 この場合、年明けから5月くらいまでの支出はどのくらいと、見積もれますでしょうか? 年収は400万くらいでした。月額は23万くらいです。 毎月6万円近く保険料や年金で控除されていました。 希望は夫の会社の社会保険の扶養、年金第3号です。 よろしくお願い申し上げます。
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来年、市県民税が10万円ほどが4回に分けて来ると思います。 退職後すぐに、旦那さんの扶養に入らないと国民年金・国民健康保険の請求が来ると思います。 自己都合退職の場合、待機期間が7日+2か月間ありますので、かなり先の失業手当になります。 失業保険が貰える期間も雇用保険加入期間によって変わりますし、金額も年収によって変わります。 職業訓練を受けると待機期間が短くなると思いますし、失業手当の期間も長くなったような気がします。 それで再就職に直結するとは思いませんが、ぜひ職業訓練を受けてください。
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