東京都足立区綾瀬の労働組合がないN交通のフランチャイズ方式のタクシー会社でもめています。

Question

東京都足立区綾瀬の労働組合がないN交通のフランチャイズ方式のタクシー会社でもめています。・
運行管理者の課長の判断で会社に忠誠心を示している乗務員にはジャパンタクシーを割り当てていて、会社の不正を公的機関に通報しているような乗務員にはクラウンを割り当てています。
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いわゆる、会社の運行管理者の課長の独断と偏見による行為です。
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ここでタクシー質問業界にお詳しい方へお伺いをいたします。
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質問１．こういうことはタクシー業界では「普通」にあることなのでしょうか。
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質問２．このようなことは労働基準法的には問題はないのでしょうか。
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以上の２点ついて、ご回答をいただければ幸いでございます。

Answer 1

ウチは、罰則的な意味でポンコツを割り当てられるようなことはありますね。
担当決めに組合が絡むこともありません。

担当車を割り振ることに、労基は関係ないのでは。

雇用契約に、担当車の決定条件のようなものが規定されていれば、また話しは違うでしょうが、基本的に、クラウンとJPNで、労働条件が変わるとも言い難いですし。

Answer 2

辞めたら？

タクシー会社なんていくらでもある。