解決済み
auでの新規・機種変に関しての仕事についてマンパワーとKDDIエボルバという派遣双方が、バイト情報誌に大量募集をうたって、何度か掲載をしているのを見かけます。ここで実際に就業している方に聞きたいのですが、実情はどんな感じなんでしょうか?何度か募集を行っているようですが、そんなに出入りの激しい職場なのでしょうか?よろしくお願いします。
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2年ほど前に派遣で働いていました。 私がいたのは、新規・機種変更のデータ入力の仕事の部門です。 おそらく、質問者様がご覧の求人も、このことだと思います。 仕事内容は、携帯電話の代理店や家電量販店で受け付けた、 新規や機種変更の書類がFAXで送られてきます。 それをひたすらデータ入力する、不備があれば代理店に電話する・・・というものです。 職場はだだっ広いワンフロアで、PCが200台ほど並んでいます。 そこに、スタッフがシフト交代で席に着く・・・という感じです。 一応、休憩室とロッカーはありました。 ただ、机もロッカーも、毎日割り振られる場所が変わるので、私物を置いておくことはできませんでした。 ここまで書いてお気づきかもしれませんが、この仕事、私としては否定的です。 確かに送られてくる書類には何種類かありますし、それによって対応もちがいますが、所詮は同じような仕事です。 1回の入力は2.3分で終わってしまうので、1日8時間、それの繰り返し! 正直きついですよ・・・ それに、ヒマな時は1時間に2.3件しか案件が回ってこなくて・・・暇すぎて苦痛でした。 入れ替わりも激しいです。2~3か月で辞める人の割合が多いかな。 私は半年いましたが、結構頑張ったほうでした。 本当にごく希に、2年近くいるような古株の人もいてビックリ・・・そんな感じです。 というわけで、ルーチンワークでも、ヒマでも構わないからのんびり仕事をしたい、という人には向いているかもしれませんが、 スキルアップを求める人には絶対におすすめできない職場です。 友達は大勢できますけどね・・・^^
なるほど:5
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