37歳で転職相談です。

Question

37歳で転職相談です。客観的な意見をお聞きしたいのですが、
在籍している会社は、業界では割と大手チェーンストアで、役職はエリアリーダーになり部下も数十人います。年収は額面550万程。

転職理由は仕事環境の改善で、迷い出した理由は遅がけに結婚し家族を持ったことです。

1番は、仕事上完全なオフが作れないこと、管理店舗からほぼ毎日1～10回程度連絡が来る、休日のデスクワーク(月20H程度)、毎日報告メールの確認、突発的な事案による出勤、役職上ほぼ土日が休めないこと、今更ながら家族に時間を割きたいと考えるようになりました。

仕事自体は好きですし、独身の頃はそういう業界に入ったんだから当たり前！と何ひとつ疑問を持たずに受け入れていましたが、

家族が隣にいる状態で休日仕事をすることの後ろめたさ、転勤族で家も持てない、50歳になってもこの働き方が出来るのか？と不安を感じています(家族は転職を望んでいます)。

また、ベースUPに関しては、役職を1つ上げるとさらに休日の概念が薄まり年収アップも20万程。

田舎の地元に帰り年収400～450万位を狙って転職をしようと思っているのですが、考え方が甘いでしょうか？販売業のスキルの弱さ理解しているので、個人営業を狙うか定休日や大型連休のある販売職(外資系、ディーラー)を考えています。

色んな意見を頂ければ嬉しいです。
宜しくお願い致します。

Answer 1

私も37で転職をしました。ご自身のお考えは全く甘くないと思いますよ。

ただ、地元をとるかお金を取るか はそれぞれの人の価値観だと思いますが、私なら今よりも100から150万の給与ダウンを飲んでまで転職するのは抵抗があります。
今の私がそうですが、やはり結婚し、さらにもしお子さんができる、もしくはおられれば、かなりのお金が必要だと思います。

せっかく今数十人も部下をお持ちの仕事をされているのであれば、もっと給与条件の高い仕事を探された方がいいかと思います。

その場合、その分内定のハードルは上がるので、ご自身のこれまでの実績、経験、強みについて、しっかりと整理して説明ができる形にしておくことをお勧めします。

しっかりと転職の準備をして、いい条件の会社を勝ち取り、仕事と家庭を充実させられるといいと思います。

頑張ってくださいね！

Answer 2

家族の希望があるので、転職はありだと思いますが
単純に、収入が減るような転職は個人的にすすめません
家族が大事なら、金を稼ぐべきです
年収が100万違えば、１０年で１０００万円です
到底容認できる差ではありません
独り身なら分かります、家族の時間を持ちたいのは当然です
それでも、家族が不幸になる可能性が0.１％でも増えるような決断を父親はしてはだめですよ
金さえあれば子供に介護を押し付けられずに済む
金さえあれば、病気の治療で生活が困窮しない
金さえあれば、が世の中にはあふれていますし、皆がたまたまそれにあたっていないだけです
収入が同等、又は上げて、かつ家族の時間を持てるなら分かりますが
年100万へるのは家族へのリスクを増やしていると思いますよ
おそらく、言う人はあまりいないでしょうけどね
私もリアルでそのような相談があれば１００％本音は言いません
一度踏み外すとひどく厳しい世の中が現実です、リスクを過小評価しない方がいいと思います

Answer 3

甘いでし。辞めれば次ありませんでし。

Answer 4

わたしの場合、結婚後、子供ができて上3歳、下1歳、わたし40歳のときに転職をしました。理由としては職場の人間関係もありましたが、現状の職場では家庭のことに時間を割くことができないこともあり転職をしました。
なのでそれを理由に転職をするのはありだと思います。
ただ、転職をできるかは別問題ですので、一度、転職サイト、転職エージェントを利用して転職できそうか（希望の条件のところ）の現状を把握されるとよいと思います。