保険料は月額報酬で決まっているのでどこで勤務しても計算方法は同じです。 標準報酬の等級は月給+交通費で決まるので、同じ時給や月給でも交通費が高いと保険料は上がることはあります。 https://www.kyoukaikenpo.or.jp/~/media/Files/shared/hokenryouritu/h31/ippan4gatsu_2/h31040213tokyo.pdf 上記は東京都の保険料額表
どちらも全国健康保険協会(協会けんぽ)での加入なので、同じ都道府県ならば保険料率は同じです。 リクルートスタッフィングはグループ会社自前設立のリクルート健康保険組合での加入なので保険料率が違うのです。
保険者が違うので、アデコが協会けんぽならパソナと同じ、健保組合だとそこのホームページで確認するしかないですね。 ただパソナで働いたのが今年の3月までならはけんぽのはずなので、今年の3月までと比べても意味ないかも。
< 質問に関する求人 >
アデコ(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る