お店は余計な人員を雇えば余計な人件費がかかるので、本来は余分な人を雇いたくないものです。 あなたが辞めれば欠員を埋めるための新しいバイトを雇うか、新しいバイト勤務員が見つかるまで他の勤務員があなたの抜けた穴をカバーすることになり、会社や職場の仲間に負担をかけます。 あなたには職業選択の自由があるのですから、辞めるのはあなたの権利ではありますが、会社にご迷惑をおかけすることについて誠意を示す必要があると思います。 改めて直接会って理由を説明する旨を告げた上で事前に簡単な事情を説明をする程度はラインでも構わないと思います。 それは退職の理由を説明するためのメッセージではなくて、改めて説明をしに行くことを告げる事務連絡程度の簡単なものだからです。 店長が若い人で重要な連絡もラインで構わないという感覚ならそれでもいいのかもしれませんが、僕のような30過ぎのおじさんにはラインはせいぜい事務連絡程度までという考えがあります。 送信ボタン一発でメッセージだけ送る手軽な方法に誠意を感じられません。 会社に迷惑をかけるのに「ラインはないだろう」と思います。
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