退職を伝えて、退職日を相談するときに、転職先の入社日を現在の勤務先に伝えても問題ないでしょうか？

Question

退職を伝えて、退職日を相談するときに、転職先の入社日を現在の勤務先に伝えても問題ないでしょうか？

Answer 1

転職するというと、自分の経験上あまり良い印象は得られません。
表だって仲間外れにはされないが、どことなく態度が冷たくなったり、辞める前に無理難題をふっかけられたりなんてことも・・・。
なかにはわざといやがらせをされたケースもあると聞くし、もう今日以降こなくてよいといわれることも（これは実際あった）

なので、あなたの上司がどういう性格をしているか、今までに辞めた先輩方はどのように伝えたのかも見極めたうえ、判断されたほうがよいかと思います。

Answer 2

言わないでも希望が通るなら言わないでいいと思います。

しかしながらこれが今月末でやめて10月１日ってことなら、どうしても急がないといけない理由があるというので説明したほうがスムーズです＾＾；

11月とか１２月の話ならまったく問題ありません。

Answer 3

たとえ聞かれてもお茶濁して黙ってた方がいいと思いますよ。

自らなんて言う必要ありません。

Answer 4

形式的には問題ないですけど、言い方とタイミングだと思いますよ。

希望退職日を伝えて先方が変更出来ないか打診してくれば退職日の変更が出来ない理由を伝えても、もんだい無いと思いますよ。