試用期間中の退職。社会保険等、手続きすることなく退職しました。給料は現金支給です。

Question

試用期間中の退職。社会保険等、手続きすることなく退職しました。給料は現金支給です。次の会社に面接に行くとき、職歴として記載しなくてはいけないですか？

Answer 1

①試用期間と言っても、法律で期間が決まっていません。２週間から長いのは１年も聞いたことがあります。

②試用期間を理由に、社会保険の取得手続をしないのは違法です。

③しかし、実際的には、２週間以内の試用で社会保険などの取得手続をしていなかったのであれば、次の面接の際は職歴としなくても良いでしょう。
もしその会社の人が知っていたら「ごく短期間だったので書かなかった」と正直に言えば良いと思います。