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保育士か派遣社員か…

保育士か派遣社員か…現在、株式会社が経営してる保育園(託児所といってもおかしくない)で働いていますが、結婚後の事で考えています。 今働いているところは、車から50分前後かかり、また朝は早く夜は遅い、そして土日もあり、夜勤もときどきある職場です。また保育職は、世間的言われての通りとても給料が低く、前職場よりもさらに安いです。 となると、結婚した際やはりこの条件で働き続けるのは難しいなーと思う日々。そして結婚後を機に違う職種で働きたいなと思っています。 ただ、次の職場を探す際正社員では難しいので派遣社員で探して働こうかと悩んでいますが、親がせっかく正社員で保育園に雇ってもらったんなら頑張ればという意見もあり困っています。 実質、正社員保育士の給料か派遣社員の給料だとどちらが高いのでしょうか?友だちは派遣社員で掛け持ちしてると聞いたのでそちらの方が良かったりして?とも思います。 どちらが良いのか、教えてください。 個人的な悩みで申し訳ありません…

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    転職後正社員として勤務も可能かと思います。地域の求人をチェックされると良いかと思います。保育の仕事はたしかにきついですが、お住まいから近いところ、通勤時間が短いところであるとだいぶ体は楽になります。 保育職は転職でも正社員として勤務しやすい状況であると思われますので、仕事内容や通勤時間など許容範囲の園があれば他の保育園に就職するのも一つの方法かと思います。 親御さんからのお話は、たしかにそのとおりですが、実際働くのはご自身ですから参考程度にきいて、判断するのはご自身でされるのがよろしいかと思います。 派遣と正社員ですが、他の職業に関してもいえますが、月々の給与は派遣は高めですが、ボーナスがないのと最低限の保険にしか入っていないため、トータルですとやはり正社員の方が収入を得られます。 派遣といっても、正規職員とほぼ同程度の仕事をする園もあります。系列の園をぐるぐる回る勤務体制で、毎日みるこどもの顔ぶれが違って、結局補助、雑用業務にしか就けない園もあり、様々です。 派遣、パート、正社員にこだわらず、仕事の内容、勤務体制など、ご自身にあったところを探すのがベストだと思います。

  • 結婚のお相手は決まっておられるのでしょうか? なら、今のうちに条件を整えて、結婚後も働ける職場への転職を考えておくのは良い事だと思います。 しかし、相手も定まってない状況では、お相手に転勤があるような場合やもともと通勤圏外の方の可能性もあるので、その事を考えて転職するのは、もったいないかと思います。 逆に、どの条件を見ても働きたい職場があるのであれば、そこでの正社員を目指して努力するのは幸せになれそうだと思いますがいかがですか?

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