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来年就活の大学生です。

来年就活の大学生です。私は金融業界に勤めたいのですが、メガバンクは定年が50、よくて55歳と聞きます。 いくら高収入で貯金があり、退職金もたくさん貰えたとしても、年金(制度が今から40年後まで続いてるかは不明瞭)を受給できる65歳まで持ちますか? 50歳なんて抱えてるローンに加えて子どもが大学受験ー大学入学の時期で一番お金を使う時期のはずです。 メガバンクの銀行員で、どんなに優秀でも50歳から中途採用なんてまずされないでしょう。 メガバンクに勤めてる銀行員の皆さんは、50歳以降どう過ごす予定なのでしょうか? また、大手企業でなおかつ65まで働きたいなら商社などに勤める。銀行員になりたいなら40半ばまで勤めてから退職して中途でコンサルなど他の仕事について定年を迎えるの2択しかないのでしょうか? そもそも大手に受かる保証がないという元も子もない回答はNGでお願いします。 大手企業で働くのが夢ですのでそれに向けて頑張るつもりです。(学歴的には満たしてます)

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ID非公開さん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    ワタシもう60歳超えてますけど、大学のクラスの友人たち、本体の代表取締役まで行ったのが一名。あとは、サラリーマンはほとんど役職定年(55歳ぐらいで本体を放り出される)で、子会社、孫会社、関連企業の役員やってますよ。 メジャーな新聞社もけっこう面倒見はいいけど、本人に言わせれば65歳まで「飼いい殺し」なんだそうですわ。 銀行は、バブル崩壊のときにすでに放り出されて傘下のリース会社のようなトコの代取とかになっているので、40代早々でわけわからないことになってます。本体なくなっちゃったんだから。日債銀とかね。 大企業の製造業だって役員コースで残れないと55歳で役職定年よ? うちの身内も大手鉄鋼から孫会社代取へ(京大工院卒なんだけど、子会社レベルには行かれなかった) 日本企業のいいところは、企業ヒエラルキーがあるので、グループ本体にいればなんとか押し込んでもらえるということ。 そうそう、メガに居たクラスメートは、52歳ぐらいで一部上場企業の役員で天下りしました。これは、かなりいい企業で、自分でも恵まれたと言ってました。 クラス会やると、名刺がいろいろ変るのでおもしろいです。それにみんな65歳まで、と往生してますから、そんなにいいところに行きたいとかじゃなく、楽でお金くれるところがいいみたいです。 総合商社も・・・早ければ40歳で出されちゃうよ。商社こそ、グループ企業が多いから、できないヤツはそういうところの社長をやれと言われるので、退職してしまう。2年ぐらい出向で、あとは片道。商社が65歳までいられるって? わけないです。

  • 学歴的には満たしています? (そこそこの大学なので、ESでのスクリーンはパスするの意ですか?そんな学生は大勢います。) 大手金融、大手商社、大手メーカーに合格するには、先ず運、人間性、見た目、品性だよ。 就活の前に時間があるなら、こんな40代以降のつまらぬことを考えずに、総合雑誌や経済雑誌を読んで下さい。こんな質問をする学生は、第一次リクルーターにはきっとねられますよ。

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  • メガバンクは定年というよりも出向ではないですか? 同系列の関連会社や取引先の企業で第2の人生て、ことです。 50歳で定年としたら路頭に迷います。 クビになるわけではありません。 給料は下がりますが。

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  • >メガバンクは定年が50、よくて55歳と聞きます。 55歳を過ぎて関連会社などへの転籍ということもあり、それまでの蓄えもあるでしょうから、それでいいと思います。 >受給できる65歳まで持ちますか? 現役時代と同じ生活レベルをキープするのであれば、??ということになります。 >どんなに優秀でも50歳から中途採用・・・・ 「メガ = 全行員がピカ一行員」ではありません、変なプライドだけはあるようですから、中途採用が容易とはなりません。 >銀行員になりたいなら40半ばまで勤めてから退職して中途でコン >サルなど他の仕事について定年を迎えるの2択しかない・・・・? それも選択肢でしょうが、不可能とはいいませんがそれができるのはレアということです、メガであってもコンサルでやっていけるとは考えないことです。 >大手企業で働くのが夢ですのでそれに向けて頑張るつもりです。 それを叶えるために筆記試験というのは一定レベルを越えていたらいい訳ですが、後は、性格、人物、教養、一般常識というバーをクリアーしないといけません。 高学歴で頭脳明晰で入行したら「ただの人」というのがいます、これは筆記試験以外のことが足りなかった結果です、つまり、「学歴一流、仕事三流」が銀行には少なくありません。

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