解決済み
パート勤めで旦那さんの扶養に入る為に年収を103万円以内に抑える方がいると思いますが、それって得なんですか?税金の事を考えても普通に正規雇用や非正規でもフルタイムで働いた方が世帯収入って多くないですか? 103万円内のパートより年収300万でも400万でも稼げば世帯収入も多くなるので少しでも余裕ある生活が出来ると思うのですが…。 正規で働きながら家事や子育ても出来る女性も普通にいますし。今は夫婦で家事や育児もしますよね。 年収103万円の扶養内で働く方は、長く働きたくない(働くのが面倒)とかですか? それとも働き口がパートしかないとかですか?
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もちろん、それです。 働き口がパートしかないから。 いまだに産休や育休とって職場復帰するのは 前例が無いから駄目とかいう会社が存在するのです。 もしくは正社員になれないまま、結婚した場合。 子育てがひと段落したころには年齢的に 正社員にはなれません。 またパートで損しない160万以上稼ぐというのは ほぼ不可能。 だったら、103万円以内に収めた方が良い。 と考える人が多いのです。
家事も子育てもしながら、フルタイムで 勤めていましたが、40半ば頃に体調を 崩したんですよね。その後フルタイムで 求職したけどひっかかりもせず。 とどめにハロワの職員のおっさんに 「年齢がね…パートにしたら?旦那さん いるんだし。はっきり言ってあなたの年齢で 事務は高望み過ぎだよ。悪いけど。」って 言われちゃったのよね。 質問者さんと同じこと言ってくる人います。 だから、「フルタイム希望なんです。おはなし 通してくださるのですか?」って問うと、 ゴニョゴニョ濁します。激震が有って家も体調も 全壊して流されたところが103万枠だっただけ。 事情なんてそれぞれです。
1人が参考になると回答しました
子供が小さいと送り迎えなどで就労できる時間が限られてるので短時間しか働けないって人は多いですね(^^) 子供の手が離れても社保年金を自分のにするなら今の稼ぎから年間30万、50万収入を増やさないと手取りは減るって人が多いので そんなに増やせるアテも体力もないし、って人が多いんじゃない?
そりゃぁ300万稼げるならその方がいいでしょうが、子育てとかしてるとフルタイムで働くのは難しいですよね。お子さんを預けてる間だけ働こうとすると、どうしてもパートしか選択肢がありません。 例えば時給1000円だとすると1日4時間働いて月に20日だと月収は8万円。年収にすると96万。1日5時間だと年収120万。 つまり、ほとんどのご家庭ではパートだとこの103万に行くかどうかが一つの目安になってるのでしょうね。
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