声帯結節と診断されました。医師によると仕事（接客）に因るものだと言われました。これは労災として認められるのでしょうか？認…

Question

声帯結節と診断されました。医師によると仕事（接客）に因るものだと言われました。これは労災として認められるのでしょうか？認められにくいとも聞くので誰か教えてください！私はファミレーレストランで働いています。今年に入ってから風邪をひき、声が枯れている日に一番声を使わなければいけないポジションに置かれました。（案内と注文をとる係です。）一日中無理やり声を張り上げて接客していたら声の枯れがひどくなりました。
風邪が治れば声も出るようになると思ったら、３ヶ月経っても声がでにくく、最近は普通に話そうと思ってもかなり力を入れないとうまく話せません。先日近所の耳鼻科に行ったら「声帯結節」だと診断されました。保育士や歌手、アナウンサーなどに多い職業病で、風邪をひいているときに無理に声をだしたのがきっかけで、その後も仕事柄常に大きな声で話しつづけてるせいだと言われました。
きっかけとなった日に、店長に声が枯れているので違う仕事をやらせてほしいと頼んだのですが断られ、その後もお店が混む休日などは同じポジションに置かれ続けました。同じ店でもう９年働いているのですが、こんなに毎回一番声を使う係をやらされたことはありませんでした。
会社の組合に相談したら、「病院で何号様式で申請するのか聞いてきたら申請はしてみるけど、認められにくいかもしれない」と言われました。
明らかに仕事のせいなのに認められないものなのでしょうか？
また、初めに行った病院は近所の小さな耳鼻科で労災の話などはまったく出ませんでした。申請するなら労災指定病院に行って、もう一度診断し直してもらったほうがいいのでしょうか？
認められる可能性がかなり低いのであれば、検査し直すと余計にお金がかかるだけなので今の耳鼻科で健康保険で治療しようかと考えています。
治療には喋らないことが重要なので、しばらく仕事はできなくなるのでできれば労災で治療したいのですが…。
いろいろ調べてみたのですがよくわかりません。どなたか教えてください！！

Answer 1

うーん、私の個人的な判断になっちゃいますけど難しいように思います。
一般的に「職業病」って言われちゃう病気だと、かなり厳しいって聞きますし、実際似たような件で会社に根気強く訴えてた知人がいますが、けっきょくダメで精神的にも落ち込んでしまい、最終的に退職した人がいます。

やるからにはかなりの根気とそれなりの知識も必要だと思うので、今の病院よりも専門の病院で相談した方がいいと思いますよ。
それか、地域の相談センターなどはないのでしょうか？何かしら無料で相談できる機関はあると思うので、市役所などで問い合わせてみるといいですよ！