質問です。 ニチイ学館派遣で医療事務しています。 就業契約では、 就業時間8:30〜18:00（休憩90分） 残業有り（…

Question

質問です。
ニチイ学館派遣で医療事務しています。
就業契約では、
就業時間8:30〜18:00（休憩90分）
残業有り（一か月前45時間まで）
とありますが、実際は18:30までで8時間越すと残業という形になるそうです。
月火木金土が毎週出勤日になります。
毎日30分の残業だと45時間を越すと思うんですが、これは法には触れないのでしょうか？

Answer 1

４５時間とは労基法３６条の３６協定の締結最高時間数ってことはご存知のようですね

１日３０分で一か月（平均２２日かな）であれば４５時間にならないけどね

ここでいうあなたの４５時間ってどこの基準かな