ちょうどいま就活中なので経験をまとめる意味も兼ねて書き連ねてみようと思います。全部就職の面接です。 なんでこの会社を志望したか。 なんでこの職をやりたいと思ったか。 大学はなんで入ったか。 なぜその大学だったのか。 大学でどんな研究をしているか。 それで身に付いたものはなにか。 自分の強みと弱みはなにか。 弱みを克服するために行っていることはあるか。 自己研鑽のために読んでいる本はあるか。 尊敬する人はいるか。 将来どんな人になりたいか。 嫌いな人のタイプは? 上司に自分の考えとは違うことをやれと言われたときどうするか。 仕事と私用が重なったらどうするか。 面白い話をして下さい。 外国の人とコミュニケーションをとるときに気をつけていることはありますか。 会社を特定できる質問は省いてます。 まだあると思いますが思い出せません(´・ω・`)
年齢がちょっと行っているのでたいてい 「上司が20代とか若くても大丈夫ですか」っていうのは毎回聞かれるようになりました。 血液型を聞かれたことがあります。怪我や事故がある職場ではなく普通に事務系なのですが「全員に質問してます」ということです。 あと、変わった質問ではないのですが、「最後に何か・・・」って言われますよね、その時に質問をしたところ、面接官が黙ってしまって何分も無言のまま過ぎてしまい、どうしようかと思いました。 また、変わった質問ではなくて、面接で何も質問されなかったことがありました。面接は3人一組であとの二人は経験者でした。なのでその二人と面接官は経験したことで話が弾んでいたのですが、私はポツンと座っているだけで10分経過。 上記はいずれも採用だったので、面接時の感触と合否ってあまり関係ないなと思いました。 あと、友人から聞いた話なのですが、その人は会計事務所に長く勤めていたのですが、面接に行ったら「こういう会社はあったか」「こういう場合はどうしたら良いのか」など詳しく聞かれて面接時間が2時間にも及び、挙句の果てに不採用で面接に呼んだ理由は「書類で経験豊富なことがわかったので色々と話を聞きたかった」と言ったそうです。
身内以外で尊敬する人を聞かれました
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