給料が安いと会社に話し、改善してくれても、大してかわらないなら、辞めるべきか。

Question

給料が安いと会社に話し、改善してくれても、大してかわらないなら、辞めるべきか。

Answer 1

給料の設定は会社の自由です。もちろん最低賃金の基準を守る必要は当然のこと。給料アップの額も会社の自由です。

また、安いから辞めるのもそのまま働き続けるのもご自分の自由です。こうあるべきということは何もないですね。

要はあなたは「何がしたいのか」が一番大切なんです。その会社にいたいのか、安い給料だから嫌なのか、その会社が嫌なのか、その仕事が嫌なのか。給料が高い会社に変わりたいのか。自分がやりたい仕事がしたいのか。