解決済み
転職 前職を辞めた理由・志望動機について。 この度、転職を決意し、就職活動中です。 高校卒業後に新卒で入社し、 営業事務を2年9ヶ月努めていました。 現在21歳、女です。 退職し、接客業に転職したいと思い、 来週早速、面接へ行ってきます。 (飲食店へ面接へいきます。) 前職をやめた理由、志望動機を 1人で考えていましたが、 文章がうまくまとまらず アドバイスをお願いしたいです!!! 前職をやめた理由は、 ・向上心を持って頑張ってきたが、 営業事務という仕事をしていく事に限界を感じ 自分の能力では難しいと判断した。 ・そう思ううちに、思い切って異職種へ転職して、 自分の能力を試してみたい、経験を積んでみたいと思った。 ➔異職種といっても未経験ではなく、 高校の三年間、ファーストフード店でのアルバイト経験があります。 今までに営業事務をしていてやりがいを感じたことは 正直なところ一度もありませんでした。 高校生の時に経験したアルバイトでは、 お客様と直接接することが苦に感じることはほとんどなく、 笑顔をみたり、お礼を言われたり…ということに やりがいを感じながら仕事に取り組めていました。 もちろんクレームなどもあり落ち込んだこともありますが… アルバイトとは違い正社員となると 責任、仕事範囲等が異なってくることは分かった上で 自分の能力を試してみたい、経験を積みたい という気持ちが強くなっていきました。 以上が前職をやめた理由になります。 また、前職をやめた理由が志望動機にも関係してくると思うのですが、 志望動機も恥ずかしながら上手くまとめられません… 今回、面接を受ける機会を頂いたのはカレー屋さんです。 私自身カレーが好きなこともあり、 待遇面も希望に近く、応募しました。 そのカレー屋さんには行ったことはないのですが… 以上の内容から前職をやめた理由、 志望動機の文章のアドバイスをお願いします。 また、飲食店ということで、 食べに来たことがあるか?と質問され 食べに行ったことがない場合、 どのような言い方で伝えるのが ベストなのでしょう。。。 1人で考えているのですが難しいです… アドバイスの程どうぞ宜しくお願いします!
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お疲れ様です。 私も転職経験者です。 さて、もし質問者様がお店の店長さん、社長さんだったら、何を質問されるでしょうか。 一度そんなふうに考えてみてください。採用する側の気持ちってなんでしょう。 以下、私ならこう考えます。 ①何で前の会社を辞めようと思ったのか? ②どうしてうちの店を選んだのか? ③あなたの長所は何か? ④あなたにはうちの店で何ができるのか? 上手な回答方法は、以下のとおりです。 ①営業事務の仕事は○○なところがやりがいがあった。仕事をする上では○○にいつも気を付けて仕事をしていた。(具体的に)○○をしたことで達成感を感じた。 ②営業事務の仕事を通して、自分は相手を喜ばせること、お客様と接してお客様の笑顔を見ることにやりがいと達成感を強く感じることに気がついた。身近にお客様を感じ接することのできる接客業が私に一番合っていることに気が付いた。接客業の仕事を探していたが、このお店の○○なところがとても気になり、是非このお店で働きたいと強く感じた。(面接を受けるからには、一度は必ずお食事をして下さい) ③私は、気配りが得意だ。そして相手が気持ちよく過ごしていられるよう笑顔を絶やさないことにいつも気を付けている。 ④気配りが得意な私はお客様を喜ばせるために何が必要なのかと常に考えたい。お客様に気配りと笑顔を絶やさず、気持ちの良い接客することを通して、一人でも多くの方にこの店にまた来たいと思わせるよう、このお店に貢献したい。 上記の答えは、ちょっと模範的過ぎる回答かもしれません。しかし、失礼なことを承知で言いますが、こうしたことを笑顔で堂々と言えるくらいでないと、転職は上手くいかないでしょう。前の仕事が合わなかったんだろうと思わせないようお気をつけ下さい。 質問者様のかかれていらっしゃる文面を拝見すると、これまでやってきた仕事にたいして、やや否定的なお気持ちを持たれてるようです。 人生に無駄な経験はないと私は思います。今一度、営業事務で得られたこと、身に付いたことが何だったのか整理されることをお薦めします。そうでないと、転職を繰り返すことになってしまいます。仕事はお金をもらう以上嫌なことが必ずあります。「仕事はやりがいがあってとても楽しい」というのは実際はほとんどありません。何が譲れないことなのかを考え、仕事を選ぶしかありません。 失礼なことをいいました。 転職が上手くいくことを祈っております。頑張ってください! ご参考まで。
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